Werken bij INNSO

Medewerker Human Resources (HR)

Medewerker Human Resources (HR)

Leidschendam

Word jij enthousiast van het coachen en begeleiden van medewerkers? Vind je het leuk om onze collega’s op hun werkplek door heel Nederland te bezoeken? Lees dan snel verder.

Wat ga jij doen?

Binnen INNSO staat het werkgeluk van onze medewerkers centraal. Aandacht voor en begeleiding van medewerkers op zowel persoonlijk als professioneel gebied is hierbij essentieel. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers met plezier naar hun werk gaan, lekker in hun vel zitten en hun ambities waar kunnen maken door zich te ontwikkelen.

Onze medewerkers werken zowel op ons kantoor in Leidschendam als op locaties van onze opdrachtgevers. Bij ons op kantoor staan we in direct contact met de medewerkers. Deze aandacht, betrokkenheid en verbinding vinden wij net zo belangrijk voor de medewerkers die buiten de deur werken. Wij zijn daarom op zoek naar een collega die deze aandacht en begeleiding geeft aan de medewerkers die extern werken. “Hoe gaat het met de medewerker? Gaat de medewerker met plezier naar het werk? Wat zijn de carrièrewensen van hem/haar? Op welke manier kan INNSO ondersteunen?” Dit zijn vragen waar jij je als HR medewerker mee bezig gaat houden. Tevens draag jij de normen en waarden, waar wij als INNSO voor staan, uit naar de medewerkers. Enthousiasmeer en activeer je hen om input te leveren en actief deel te nemen aan onze organisatie. Samen met hen zorg jij ervoor dat we met z’n allen het gezicht van INNSO zijn, dat uitdragen en samen een team vormen. Het is een combinatierol van coach en loopbaanbegeleider. Hierbij hoort ook een stuk administratie, zoals verslaglegging van de gesprekken en bijvoorbeeld verlengingen van arbeidsovereenkomsten.

Klinkt dat voor jou als de volgende stap?

Samen met jou wil INNSO verder bouwen aan de HR afdeling. Je komt in het team van onze Backoffice met in totaal 8 collega’s. Onder leiding van de HR directeur ben jij met je collega’s verantwoordelijk voor de uitvoering van het HR beleid.

De functie samengevat

Wat bieden wij?
Bij INNSO vinden wij het belangrijk dat je goed beloond wordt voor jouw harde werken, je ontvangt van ons:

o een bruto salaris van € 2.800 tot € 3.500 o.b.v. 40 uur p/wk, afhankelijk van jouw ervaring;
o 27 vakantiedagen;
o een leaseauto;
o laptop;
o telefoonvergoeding van € 36,- netto;
o 8% vakantiegeld;
o goede balans tussen werk/ privé;
o thuiswerkvergoeding van € 2,- netto per dag;
o eenmalige thuiswerkplek vergoeding van € 500,-;
o een maandelijks persoonlijk budget bovenop je salaris van 8% van het bruto salaris.

Bij INNSO vinden wij een goede work-life balance heel belangrijk. Je krijgt veel vrijheid, werktijden zijn flexibel en ook thuiswerken behoort tot de mogelijkheden. Persoonlijke ontwikkeling staat voorop; wij bieden mogelijkheden voor het volgen van een cursus/opleiding en bieden doorgroeimogelijkheden. Er heerst bij ons een informele sfeer op kantoor en we organiseren met regelmaat leuke uitjes voor alle collega’s. We zijn informeel naar binnen en professioneel naar buiten.

En verder heb je:

INNSO

Maar wat doet INNSO eigenlijk? En bij wat voor soort bedrijf kom je te werken? INNSO zet eigen specialisten en young professionals in op diverse opdrachten in de telecom- en energiesector. Zij werken zowel bij ons op kantoor in Leidschendam als in heel Nederland op locatie bij de opdrachtgever. Al ruim 15 jaar bedienen wij circa 50 toonaangevende klanten in de telecom en energiesector, waaronder de grote telecom operators en Netbeheerders. Wij houden ons bezig met de meest uiteenlopende projecten in zowel de ondergrondse infra (elektra en glasvezel) als bovengrondse infra (mobiel). Onze focus ligt op de ontwikkeling, besturing van aanleg en het relationele/contractuele beheer van infrastructuurnetwerken. Onze organisatie (+100 collega’s) bestaat uit juridische, commerciële, management en technische professionals. We dragen bij aan innovatieve, toekomstbestendige en specialistische oplossingen. We hebben plezier in wat we doen en stellen altijd de klant centraal.

Geen snelle winst pakken, maar goed luisteren en meedenken met wat onze opdrachtgevers nodig hebben en een toekomstbestendige oplossing bieden. We zijn eigenwijs met inhoud en hebben lol, maar nooit ten koste van onze verantwoordelijkheden. Onze kernwaarden bieden een heldere leidraad voor iedereen.

Inmiddels werken wij bij INNSO met meer dan 100 collega’s en we verwachten dit jaar verder te groeien en verder te professionaliseren! Voor INNSO staat het werkgeluk van onze medewerkers centraal en we vinden een goede sfeer op kantoor heel belangrijk.

Vacatures

Staat er iets bij voor je?